أجابت المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية في المملكة العربية السعودية، هل التسجيل في التأمينات إلزامي للعمال في حالة التعاقد 2024؟، حيث يتهرب بعض أصحاب المؤسسات التجارية والمنشآت في المملكة من تسجيل العاملين لديهم في التأمينات مما يُصعب الحياة على أولئك العمال وتصبح أوضاعهم غير مستقرة.
هل التسجيل في التأمينات إلزامي للعمال؟
ورد استفسار عبر الحساب الرسمي للتأمينات الاجتماعية السعودية على منصة التواصل الاجتماعي اكس حول هل التسجيل في التأمينات إلزامي للعمال خاصة في حالة وجود علاقة تعاقدية مع صاحب العمل 1445، ليأتي الرد كما يلي:
- أوضحت المؤسسة أن التسجيل إلزامي للعمال الذين تربطهم بصاحب العمل علاقة تعاقدية داخل المملكة مقابل أجر
- كما أكدت المؤسسة أن التسجيل في التأمينات يكون في جميع أشكال العلاقة بين العامل وصاحب العمل مهما بلغت مدة العقد وقيمة الاجر.
- كما حرصت المؤسسة العامة للتأمينات السعودية على التأكيد، على وجوب وأهمية تحديث بيانات المشترك الغير السعودي أي الأجنبي.
كيفية تحديث بيانات المشترك الأجنبي في التأمينات 2024
كما ورد استفسار في السابق للتأمينات الاجتماعية السعودية عبر حسابها على منصة اكس، بشأن الوافد الأجنبي الجديد متى يكون موعد تسجيله في التأمينات مع العلم بأنه قد استوفى كافة إجراءات النقل؟، ليأتي الرد كما يلي:
- إن بيانات ومعلومات تسجيل المشترك الغير سعودي تأتي آلياً.
- كما أهابت المؤسسة بالجميع سرعة تحديث بياناتهم ومطالعة صندوق الوارد بشكل دوري.
- كما يجب الدخول من خلال صلاحية مشرف التسجيل والاشتراكات.
أسباب الاستبعاد المؤهلة لصرف التعويض
أكدت التأمينات الاجتماعية في المملكة العربية السعودية، أنه يتم استبعاد المشترك من صرف ساند شهريًا، وفقًا للمادة 8 و10 من النظام، وفق ما يلي:
- الإفلاس: حيث أنه في حالة إعلان المنشأة إفلاسها بناء على الأنظمة المتبعة يتم إيقاف دعم ساند.
- الفصل بموجب المادة الـ 77: يتم وقف ساند عند اتخاذ قرار بفصل الموظف بمقتضى أحكام المادة 77 من نظام العمل.
- توقف النشاط: كما يتم ايقاف ساند في حال إنهاء علاقة العمل بسبب إيقاف نشاط المنشأة بشكل نهائي.
- كما يتم ايقاف ساند في حالة انتهاء العقد أو عدم التجديد برغبة صاحب العمل.
- كما يتم ايقاف ساند في حالة صدور بعض من الأحكام القضائية عند ترك العامل العمل بسبب صاحب العمل مباشرة.