يتسأل العديد من الوافدين والعمالة عن هل التأمين الاختياري علي عقد العمالة المنزلية وما هي الفئات التي يشملها التأمين الاختياري، حيث تم التنسيق بين كلا من سوق العمل ومصرف البحرين المركزي مع جمعية التأمين البحرينية، والبدء في تطبيق النظام الجديد لتغطية الاستقدام المباشر أو الاستقدام من خلال مكاتب التوظيف المرخصة، وأصبح اختيار هذا النوع من التأمين متاح لكل من صاحب العمل والعامل.
هل التأمين الاختياري علي عقد العمالة المنزلية
تم الرد على هذا السؤال الذي يشغل تفكير الكثير من الوافدين والمستقدمين للعمالة في الدول الخليجية، وبالطبع تم وضع التأمين الاختياري، ويتميز هذا التأمين بالتالي:
- يساعد التأمين الاختياري على توفير أكبر قدر من الحماية للعامل الوافد، وأيضًا حماية لصاحب العمل نفسه.
- كما يوفر وجود التعويض المالي في العديد من الحالات المختلفة.
- ومنها التعويض المالي عند الوفاة وهو 3000 دينار بحريني.
- كما يتم تعويض صاحب العمل عن تكلفة الاستعانة بعامل منزل بديل.
- يتم أيضا تعويض الورثة الشرعيين للعامل المنزلي.
- وفي حال إصابة العامل في العمل سواء بشكل جزئي أو كلي يتم تعويضه بمبلع 1500 دينار.
- ويتم تعويض صاحب العمل تكلفة استقدام عامل منزلي في خلال 90 يوم من البلاغ.
- يعوض العامل بتذكرة سفر للعودة الى البلد الأم بالدرجة الاقتصادية.
- أما عند إصابة العامل بأمراض خطيرة أو مزمنة، فيتم تعويضه بمبلغ 500 دينار.
ما هي فئات التأمين الاختياري
تم توفير ثلاث فئات فقط للتأمين الاختياري، والتي يمكن لصاحب العمل اختيار الباقة المناسبة له، والذي يرغب في الاشتراك بها، وهو ما يكون على النحو التالي:
- حيث أن هناك بوليصة تأمين تتراوح ما بين 40 إلى 120 دينار، وتكون لمدة 12 شهر.
- أما البوليصة الأخرى فتكون من 60 دينار إلى 180 دينار لمدة 24 شهر.
- ويتم تحديد بوليصة التأمين تبعًا إلى صلاحية تصريح العمل المطلوب.
- والجدير بالذكر أن سعر البوليصة يتوقف على صاحب العمل والمبلغ الخاص بتغطية التأمين.
- ويشمل التأمين إصدار تصريح العمل الجديد.
- بالإضافة إلى تجديد تصريح العمل.
- أثناء سريان تصريح العمل.
- يتم تفعيل وتوثيق التأمين بمجرد ما يتم دخول العامل الوافد إلى البلد.
- أما إذا كان العامل الوافد موجود بالفعل داخل البلاد، فيتم تفعيل التأمين بمجرد إصدار تصريح العمل.